原标题：架起连心桥 助企攀高向新（引题）
沈阳成立首个高新技术行业工会联合会（主题）
沈阳日报、沈报全媒体记者 李莉
民营企业座谈会的召开影响深远，不仅为企业发展注入一针“强心剂”，也为服务企业的政府部门指明了工作方向。沈北新区总工会紧锣密鼓、积极筹划，近日沈阳首个高新技术行业工会联合会第一次会员代表大会召开，沈北新区首批20家瞪羚企业的1700多名职工有了自身权益的“守护者”——工会。自此，该区农产品、航空、文旅、高新技术四大主导产业全部成立了行业工会。
随着市场的竞争日益激烈，企业职工面临着越来越多的挑战与压力的当下，建立行业工会不仅可以更好地保障职工权益，提升行业整体竞争力，还对汇聚企业力量、激发职工创新潜能具有深远意义。
2024年，沈北新区民营经济得到快速发展，企业达到27700家，占全区企业总数的96%，“四上”民营经济营业收入935亿元。这得益于沈北新区良好的营商环境，也离不开工会组织守护企业职工利益，畅通企业与职工沟通的桥梁与纽带作用。
区总工会建立四大行业工会，为企业和职工架起“连心桥”。自去年以来，各级工会组织立足精准服务、上门服务，及时了解职工诉求，有效促进企业与职工之间的沟通与理解。（下转9版） （上接1版，沈阳成立首个高新技术行业工会联合会）区总工会为职工搭建技术交流、成果转化的学习平台，广泛开展集体协商技能大赛、低空经济无人机操作技能大赛、肉鸡分割能手大赛等，覆盖基层工会组织近90个，职工近1600人，评选出沈北新区工会技能标兵、技术能手、优秀选手共计45名。
全方位赋能民营企业发展，推动“工间活动站”、劳模创新工作室、职工书屋等职工服务阵地建设。2024年新建“工间活动站”15个，累计投入90万元资金；新建劳模创新工作室6个，累计投入18万元资金；新评定区级职工书屋示范点10个，下拨5万元专项经费；新评定女职工关爱室6个，下拨1.8万元专项经费。
完善保障，为企业职工撑起“保护伞”。维护职工合法权益，构建和谐劳动关系，持续开展“送清凉”“送温暖”慰问活动，“送清凉”累计使用资金8.42万元，“送温暖”系列慰问活动累计使用资金126.23万元。开展23场工会主席技能大比武、航空和装备制造行业工会职工趣味运动会，开展20期“职工夜校”活动，丰富了职工文化生活，增强职工的归属感、幸福感和获得感。
今年，区总工会将在打造一支素质强、技术硬的工会干部队伍上持续发力，将继续开展工会干部培训，持续建立“工人大思政课”专家库，引导广大产业工人把思想和行动统一到党中央决策部署上来；深入开展劳模、劳动、工匠“三个精神”宣传活动，组织开展劳模工匠进校园、进企业、进社区、进机关宣传活动，推动全社会形成劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的良好氛围；广泛开展多形式的职工劳动技能竞赛，引导产业工人踊跃参与“四级五小两比”等群众性创新创造活动。持续做好关心问问、法律援助、关心关爱服务、做好阵地建设等工作。
来源：沈阳日报