从中铁辞职的流程如下：
提前书面报告
员工需要提前30天（试用期提前三天）以书面形式向用人单位劳动人事部门递交辞职报告。
辞职报告需要明确表达辞职意愿，并注明日期。
办理工作交接
员工在提交辞职报告后，需要继续工作满30天，在第31天可以中止工作。
员工需办理工作交接手续，包括归还工作证、员工手册、工作服、办公用品等。
财务部需要确认离职员工是否有财务拖欠，并结清相关款项。
领取离职手续表
员工提交辞职报告后，会领取离职手续表，并按照表格内容办理相关手续。
离职手续表需要部门负责人签字，部门主管以上岗位需经总经理签字。
办理离职证明
离职员工在得到所有必要的签名和确认后，人事行政部会向员工出具解除或终止劳动合同的证明。
社保和公积金手续
人事行政部会安排人员到失业保险经办机构办理终止、解除劳动关系备案手续，并到社会保险经办机构中止职工社会保险关系。
如果员工需要转移公积金，人事行政部会根据其提供的新账户进行转移，或协助员工办理提取手续。
档案转移
员工需要将档案重新归档，并办理社保和公积金的转移手续。
工作交接完成
所有交接工作完成后，员工可以正式离职。
建议
提前规划：提前了解并准备好所有必要的手续和文件，确保流程顺利进行。
沟通顺畅：与直接上级和人事部门保持良好沟通，确保他们了解你的离职计划和需求。
保留证据：在办理离职手续过程中，保留好所有相关文件和签字确认，以备不时之需。
希望这些信息对你有所帮助。