托儿所上班的条件包括以下几个方面：
硬件配置要求 ：托儿所需要干净整洁，给人舒适的感觉，充满童真。
服务方面
每天给宝宝量体温。
给家长发信息汇报宝宝吃饭、大小便及午睡情况。
如果托儿所带有早教性质，会更具吸引力。
年龄要求
建议招收2-6周岁的宝宝，2周岁的宝宝已经懂不少东西，比较好带。
对于更小的孩子（如十几个月），托儿所也需要接收。
人员配备
招聘教师和适当的保育人员，保育人员需要非常有爱心和耐心，因为需要照顾不会说话、不懂拉屎撒尿的小孩子。
教师需要具备幼师资格证、健康证，并且可能还需要其他相关才艺和证书。
其他要求
工作人员需要具备健康合格证。
保育人员与婴幼儿的比例应符合国家托育机构设置标准和有关托儿所卫生保健相关规定要求。
责任心和爱心
工作人员需要有足够的耐心，与孩子建立友谊，真心对待每一个孩子，并且要有责任心。
需要具备专业的知识技能，并且能够与家长和同事进行良好的交流。
这些条件旨在确保托儿所能够提供安全、舒适、有教育意义的环境，同时保障员工具备专业素养和爱心，能够照顾好每一位小朋友。